> 数据图表怎样理解消费建材个股 20142024 年员工人效峰值谷值及 2024 年所处分位2025-6-43）人效角度观察，行业结构调整和资源配置效率仍有待优化，考虑需求端暂未展现修复迹象，我们预计行业出清态势仍将持续。消费建材行业重点上市公司综合人效较高点下降 3.9%至 136 万元人，为 2014 年以来的 90.1%分位，综合看行业结构调整的效率与资源配置的仍有待优化，考虑到 1Q25 行业暂未展现需求好转迹象，我们预计行业出清态势短周期仍将持续。分板块看，外加剂、管材、五金、瓷砖板块人效降幅较大，分别较峰值下降28.2%20.6%9.4%9.4%，降至 2014 年以来的 29.4%0%80.1%83.3%分位。华泰证券综合其他
