> 数据图表各位网友请教一下公司实施股权激励，激发管理层活力
2026-3-4数据来源：航天电器公众号 开展募投项目，布局光模块批产配套能力建设。目前公司高速光模块占比较低，行业通讯客户在 10G、25G 光模块和 25GBIDI、100G、200G 需求增速明显，江苏奥雷须加速提升高速产品的器件封装和模块生产的垂直 整合批产能力，强化高速光模块生产能力，带动产品结构改善，提升收入与毛利率增长。近期公司在 5G 相关光模块、高速光器件和华为光源池、并行模块等相关研发项目取得多项突破，成功批产 5G 模块导入瑞斯康达、格林威尔等通讯设备厂商，得到重点用户的认可。为快速解决供求关系瓶颈，满足市场需求，公司开展募投项目建设高速光模块产线、特制光模块产线、并行光引擎产线、光电连接组件产线、CPO 专线、IHP 试制产线共 6 条产线及新建 1 幢厂房（总建筑面积 10560 平方米），增加年产光模块产品 153 万只。 4.2. 实施股权激励，持续提升经营能力 实施股权激励，激发管理层活力。公司于 2022 年实施股权激励，拟授予的限制性股票数量不超过 445 万股，约占本计划公告时公司股本总额 45266.23万股的 0.98%。被激励对象不超过 257 人，占现有职工总数的比例约为 4.68%，具体包括：公司及控股子公司董事、高级管理人员及核心技术（业务）人员。限制性股票的授予价格为每股 46.37 元，即满足授予条件后，激励对象可以每 股 46.37 元 的 价 格 购 买 普 通 股 。 具 体 解 除 限 售 期 业 绩 条 件 为 ：202320242025 年净资产收益率不低于 11.2%11.3%11.4%，且不低于对标企 业 75 分 位 值 或 同 行 业 平 均 业 绩 水 平 以 2021 年 业 绩 为 基数，202320242025 年净利润复合增长率不低于 14%14.5%15%，且不低于对标企业 75 分位值或同行业平均业绩水平202320242025 年EVA 大于 0。 
